岗位职责
1. 区域管理：负责区域内多家SPA会所的整体运营与管理，制定并执行区域经营策略。
2. 业绩提升：监督各门店业绩，通过优化服务、营销推广等方式提升区域整体营收。
3. 团队建设：管理区域团队，包括招聘、培训、激励与绩效评估，打造高效团队。
4. 客户关系：维护区域客户资源，提升客户满意度与忠诚度，推动业务增长。
5. 成本控制：合理规划区域运营成本，优化资源配置，确保经济效益。
6. 市场拓展：分析市场动态，开拓新客户群体，提升品牌在区域内的影响力。
任职要求
1. 专业背景：大专及以上学历，管理、营销或相关专业优先。
2. 行业经验：5年以上服务行业管理经验，2年以上多门店管理经验，熟悉SPA会所运营。
3. 管理能力：具备出色的团队管理、沟通协调与问题解决能力。
4. 市场洞察：敏锐的市场洞察力，能够制定有效的市场拓展策略。
5. 数据分析：熟练掌握数据分析工具，能够通过数据驱动业务决策。
6. 其他要求：良好的抗压能力，能适应出差。
我们提供
1. 薪资待遇：高薪+绩效奖金+年终分红，极具竞争力,年收入80万-100万。
2. 福利保障：带薪年假，节日福利。
3. 职业发展：广阔晋升空间，公平透明的晋升机制。
4. 工作环境：优雅舒适的工作环境，与优秀团队共事。
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